…ttiene la valutazione di legittimità del licenziamento per giustificato motivo soggettivo irrogato in data 18.4.2013 ( A seguito di contestazione disciplinare del 4.4.2013) nei confronti B.XXXXXX P.XX…...
…XX) ha dichiarato la illegittimità del licenziamento per violazione del principio di immediatezza e tempestività nell' attivazione del procedimento disciplinare disponendo la reintegra del dipendente.…...
…chiarare l' inefficacia della sanzione disciplinare, in quanto posta in violazione dell' art. 7 della l. 300/1970 e nel merito l' illegittimità del licenziamento per l' insussistenza del fatto contest…...
…chiarare l' inefficacia della sanzione disciplinare, in quanto posta in violazione dell' art. 7 della l. 300/1970 e nel merito l' illegittimità del licenziamento per l' insussistenza del fatto contest…...
…comunicato il licenziamento per giusta causa. Eccepisce la lavoratrice la illegittimità del licenziamento negando gli addebiti e rilevando la insussistenza di alcun addebito disciplinare; deduceva alt…...
…za che il licenziamento irrogato non può ritenersi ricompreso nell' area della libera recidibilità fissata dall' art. 2096 comma 3 c.c., bensì, riconducibile ad un licenziamento disciplinare, il quale…...
…ONE Con ricorso ex art. 1 comma 47 legge 92 del 2012 D.XXXXXXX G.XXXXX ha impugnato il licenziamento disciplinare disposto dalla datrice di lavoro Impresa S.XXXXXX G.XXXXXXX & c. s.r.l. in data 23 mar…...
…SIONE Con ricorso ex art. 1 comma 47 legge 92 del 2012 S.XXXXXXX L.XXX ha impugnato il licenziamento disciplinare disposto dalla datrice di lavoro Impresa S.XXXXXX G.XXXXXXX & c. s.r.l. in data 18 mar…...
